Сегодня море самых разных специалистов, готовых помочь вам решить ваши траблы. И величаются они по-своему – коуч, мотивационный спикер. Не всегда понятно, что есть кто и кто вам всерьез необходим. И не всегда имя совпадает с сутью. Выясним когда требуется мотивация сотрудников на достижение целей.

Психолог ориентирован на помощь в разрешении внутренних проблем. Он нацелен на помощь в приобретении внутренней гармонии, целостности, единства. Внутренней. Умный и вменяемый психолог никогда не будет соглашаться на изменение «внешней» действительности – подзаработать деньги, выйти замуж, завести дитя, построить карьеру и т.д. При таких запросах психолог вас сразу вернет на грешную землю: «как я могу увеличить сумму в вашем бумажнике? Я смахиваю на банкомат?». И будет всецело прав – он вам денег не даст, на новую должность не назначит, суженого за руку не притащит…

Вообще-то, одна из главенствующих причин «не той» и «не желаемой» жизни кроется именно во внутренних причинах, во внутреннем состоянии – поменяешься ты, поменяется и вселенная вокруг. В теории это так, да и реальность чаще всего этот тезит подтверждает. Но никто из психологов никогда не станет подписываться на фактические результаты во «внешнем» мире.

С мотивационным спикером ситуация ровно обратная. Он подпишется на достижение конкретного результата. При этом, в любой сфере – от желания стать президентом до желания хороших отношений в доме. В отличие от психологов, которые в главном специализируются на какой-то единственной узкой теме, коуч – универсал. Универсал потому, что владеет тактикой, технологией, трюками достижения целей. И это не басни, не маркетинговые трюки – это реальность.

Коуч нацелен только на конкретные результаты и не затрагивает духовный мир, внутренние проблемы – и не разыскивает их и не решает. Он не копается во внутренних траблах, даже если запрос касается «хочу ощущать себя гармоничным» – парадоксально, конечно? И, тем не менее, это работает и 100% приводит к результату. Если психолог ориентируется на «какой ты», то коуч ориентируется на действия – что ты совершаешь. Коуч помогает разглядеть обреченные на провал действия, отыскать лучшую тактику, найти современные действия, которые дадут желанный результат.

Коуч предоставляет достижение результата и в самом деле поможет его заполучить при условии, что вы внимаете и слышите, действуете так, как в ходе работы договорились, выполняете совместно определенные тактики и решения. В следствии этого работа со спикером стоит дороже, чем занятия с психологом.